Noida protest: नोएडा में वेतन बढ़ोतरी को लेकर प्रदर्शन फिर उग्र, सेक्टर-80 में पुलिस पर पथराव, कई इलाकों में हिंसा और आगजनी
Noida में कर्मचारियों के वेतन बढ़ोतरी और अन्य मांगों को लेकर चल रहा प्रदर्शन एक बार फिर हिंसक रूप ले गया है। सोमवार को सेक्टर-80 और फेज-2 समेत कई इलाकों में हालात बेकाबू हो गए, जहां प्रदर्शनकारियों और पुलिस के बीच झड़प के दौरान पथराव और तोड़फोड़ की घटनाएं सामने आईं।
सूत्रों के अनुसार, कई कंपनियों के कर्मचारी अपनी सैलरी बढ़ाने और बेहतर सुविधाओं की मांग को लेकर लगातार प्रदर्शन कर रहे हैं। प्रदर्शनकारियों की मुख्य मांग है कि न्यूनतम वेतन 20 हजार रुपये किया जाए। इस दौरान “11 हजार में दम नहीं, 20 हजार से कम नहीं” जैसे नारे लगाए गए, जिससे माहौल और ज्यादा तनावपूर्ण हो गया।
फेज-2 इलाके में कई कंपनियों के बाहर धरना प्रदर्शन जारी है, जहां बड़ी संख्या में कर्मचारी एकत्रित हैं। हालात को नियंत्रित करने के लिए भारी पुलिस बल तैनात किया गया है, जबकि अधिकारी लगातार प्रदर्शनकारियों से बातचीत कर स्थिति को शांत करने की कोशिश कर रहे हैं।
सेक्टर-63 से सामने आए दृश्य बेहद चिंताजनक हैं, जहां जली हुई गाड़ियों के निशान, टूटे शीशे और फैक्ट्रियों में हुई तोड़फोड़ साफ दिखाई दे रही है। कई जगहों पर आगजनी और पथराव के बाद फैक्ट्री परिसरों को नुकसान पहुंचा है, जिससे औद्योगिक क्षेत्र में तनाव बना हुआ है।
Gautam Buddh Nagar Police Commissionerate की पुलिस कमिश्नर लक्ष्मी सिंह ने बताया कि कुछ बाहरी जिलों से आए समूहों ने स्थिति को और बिगाड़ने की कोशिश की। उनके अनुसार, जब स्थानीय कर्मचारी शांतिपूर्वक वापस जा रहे थे, तभी बाहरी तत्वों ने भीड़ को उकसाकर हिंसा भड़काई।
पुलिस ने इस मामले में कई लोगों को हिरासत में लिया है और बाकी उपद्रवियों की पहचान की जा रही है। अधिकारियों का कहना है कि हिंसा में शामिल लोगों के खिलाफ सख्त कार्रवाई की जाएगी।
सेक्टर-70 में स्थिति को देखते हुए पुलिस ने फ्लैग मार्च भी निकाला, जिसमें वरिष्ठ अधिकारी और भारी संख्या में जवान शामिल रहे। इलाके में सुरक्षा व्यवस्था कड़ी कर दी गई है ताकि किसी भी तरह की नई हिंसा को रोका जा सके।
इसी बीच, एक सब-इंस्पेक्टर ने बताया कि कुछ उपद्रवियों ने अचानक पुलिस पर पथराव शुरू कर दिया, जिससे उन्हें भी चोटें आईं। पुलिस का कहना है कि स्थिति अब नियंत्रण में है, लेकिन निगरानी लगातार जारी है।